Tipos de Monitoreos Ocupacionales: Guía Completa para Empresas en Perú

El ambiente laboral puede exponer a los trabajadores a distintos riesgos. Por eso, los monitoreos ocupacionales son fundamentales para evaluar y controlar estas condiciones. Conocer los diferentes tipos de monitoreo ayuda a implementar medidas preventivas más efectivas.

1. Monitoreo de Agentes Físicos

Evalúa factores como:

• Ruido ocupacional

• Vibraciones

• Iluminación

• Radiación no ionizante

• Temperatura laboral

2. Monitoreo de Agentes Químicos

Mide la presencia de sustancias que pueden afectar la salud, como:

• Vapores y gases

• Solventes

• Polvos y humos metálicos

3. Monitoreo de Agentes Biológicos

Se centra en la detección de microorganismos como:

• Hongos

• Bacterias

• Virus en áreas de riesgo

4. Monitoreo Ergonómico

Identifica riesgos relacionados con la postura, movimientos repetitivos y manipulación de cargas.

¿Por qué es importante aplicar todos estos monitoreos?

Porque cada ambiente laboral presenta riesgos distintos. Un plan integral de higiene ocupacional garantiza la reducción de accidentes y enfermedades, además de cumplir con la normativa peruana de Seguridad y Salud en el Trabajo.

Conclusión

Los monitoreos ocupacionales en Perú son la base para construir ambientes laborales más seguros. Realizarlos de manera periódica protege la salud de los trabajadores y respalda el cumplimiento legal de tu empresa.